艾博年政府将在下个月的预算中额外支出 48 亿澳元用于老年护理，以维持资金承诺，但该行业警告称，在人员短缺的情况下，这仍不足以让所有养老院保持开放。预计下一财年老年护理费用将增长 23% 至 296 亿澳元，成为政府支出的第五大领域。需求激增和人口老龄化推动成本增加；养老人数增加到150万左右，两年增长3.5%。这一趋势将持续下去，到 2026 年纳税人每年将损失近 360 亿澳元。财务主管 Jim Chalmers 和老年护理部长 Anika Wells 指责前联盟党政府在其最终预算中“严重缺乏资金”，留下了数十亿澳元的黑洞。“联盟党对我们的养老部门的资金严重不足，这对澳大利亚老年人的伤害最大，但也给预算带来了难以置信的压力，”Chalmers说。“为了我们的老年人，我们有义务为这个国家的养老提供足够的资金。这是澳大利亚人的期望，也是我们的老年人应得的。”愿意在历来低薪行业工作的员工短缺加剧了不断增长的需求。三个设施已宣布将在最近几周关闭，理由是财务压力和难以满足政府新的 24 小时人员配备任务，该命令将于 7 月生效。行业高峰机构老年和社区护理提供者协会的首席执行官Tom Symondson表示，绝大多数养老机构每多一个人就会每天多亏损28 澳元。“这根本不可持续，”Symondson说。“养老行业面临着巨大的财务挑战和劳动力短缺，与此同时，它正在竞相实施皇家委员会提出的千载难逢的改革……两年前的最终报告。”金融分析师 StewartBrown 的一份报告发现，去年下半年，近三分之二的养老机构处于亏损状态。它呼吁联邦政府为每个老年护理居民提供更大比例的费用，并考虑为转向养老机构的护士减税。报告称：“为避免关闭房屋和减少服务提供，尤其是在偏远地区，还需要在短期内考虑一项紧急资金计划，以确保当前的可行性，并允许适当实施必要的资金改革。”联邦政府此前不同意 StewartBrown 对养老行业的评估，澳大利亚护理和助产士工会也不同意，他们认为财务压力可能被夸大了。ANMF 全国秘书 Annie Butler 表示：“我们认为这些数据不够透明，不足以让我们真正评估目前的措施在资金上是否可持续。”“StewartBrown的报告并未涵盖所有服务商，ANMF 过去四到五年的调查向我们证明，存在大量避税行为和许多掩盖真实情况的结构。”Bupa 是澳大利亚最大的养老机构之一，它表示欢迎联邦政府对增加劳动力的承诺，但表示尽管投入了大量资金，但仍需要数年时间才能解决短缺问题。“我们继续承受着巨大的劳动力压力，尤其是在澳大利亚偏远地区。这意味着许多年长的澳大利亚人在需要时可能无法住进养老院，”Bupa 发言人说。
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